Vår internavdeling har ansvar for å utføre og vidareutvikla og rekke oppgåver annet enn å knytte rapportering, kunde og resultatoppfølging i virksomhetsområdet. Avdelinga har og ansvar for HR, IT og GDPR.
Internavdeling arbeider tett med det øvrige forretningsområde for å få sikra på bankens mål og ambisjoner innfris ved hjelp av gode beslutningsgrunnlag, strukturert rapportering og innsikt i underliggende økonomisk utvikling.
Vi kan tilby utfordringer, forskjellige og spennende arbeidsoppgaver i det positive og dynamiske miljøet, med gode moglegheiter for å organisere den globale virksomheten og utviklingen av virksomheten.
Stillinga rapporterer til leder intern.
Arbeidsoppgaver
- Input til rapportering
- Budsjett / prognoser
- Resultatoppfølging
- Oppfølging HR, IT og GDPR
- Kundeoppfølging
- Forbetre prosesser med formål å effektivisere bankens daglige drift
- Bistå ved utarbeidelse av diverse beslutningsmateriale til leiargruppa
- Delta aktivt i prosjekter
Kvalifikasjonar
- Rett kandidat til stillinga har økonomisk utdannelse på minimum bachelornivå og nokre års relevant erfaring spørsmålet tilsvarer eller lignende stilling.
Personlege eigenskapar
- Løysingsorientert og proaktiv
- Gode relasjonelle ferdigheiter
- Nøyaktig, strukturert og ansvarsbevisst
- Analytisk med god framstillingsevne
Vi tilbyr
- Eit godt arbeidsmiljø med gode utviklingsmoglegheiter
- Arbeidsstad Hjelmeland
- Konkurransedyktige betingelsar
- Gode pensjons- og forsikringsordningar, samt gunstige lånebetingelsar
Kontaktperson er leder Intern Lasse Svendsen:
- E-post: lasse@hjelmeland-sparebank.no
- Mobil: 951 92 194
Søknadsfrist: 27. oktober 2019
Søknad samt CV sendes til lasse@hjelmeland-sparebank.no